学习实践科学发展观

　　【镜 头】

　　党的十七大作出在全党开展深入学习实践科学发展观活动的战略决策。为开展好学习实践活动，中央举行专门研讨科学发展问题的中央政治局集体学习。中共中央政治局常委同志带头参加学习实践活动，认真参加专题民主生活会，深入联系点调研指导。学习实践科学发展观活动取得了丰富的认识成果、实践成果、制度成果。

　　【点 评】

　　科学发展观是对党的三代中央领导集体关于发展的重要思想的继承和发展，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。

　　在全党开展深入学习实践科学发展观活动是用中国特色社会主义理论体系武装全党的重大举措，是深入推进改革开放、推动经济社会又好又快发展、促进社会和谐稳定的迫切需要，是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求。

　　人们看到，全党把深入学习实践科学发展观摆在突出位置，真正把科学发展观体现到各级党组织和广大党员、干部的行动中去，把党的政治优势和组织优势转化为推动经济社会又好又快发展的强大力量，广大党员干部受到深刻教育，科学发展水平得到有效提高，人民群众得到更多实惠，基层组织得到明显加强。

　　实践证明，党的十七大作出在全党开展深入学习实践科学发展观活动的战略决策是完全正确的。

　　创先争优

　　【镜 头】

　　2012年6月28日，全国创先争优表彰大会在人民大会堂召开。一批先进基层党组织代表和优秀共产党员走上领奖台，接受来自中央的表彰，在深入开展创先争优活动中，他们收获了丰硕的成果。　　

　　400多万个基层党组织和8200多万名党员，履职尽责创先进，立足岗位争优秀，党所领导的事业和党的建设由此取得新发展新进步新跨越。

　　【点 评】

　　深入开展创先争优活动，是一个顺应潮流的准确判断，是一个恰逢其时的重大决策，是一个“强身健体”的实践活动，是新形势下保持党的先进性和纯洁性的一次有益探索。

　　两年多来，创先进、争优秀如血脉如基因涓涓流动，广大基层党组织的战斗堡垒作用熠熠生辉，无数共产党员的先锋模范作用处处闪光。在这场触及无数人灵魂深处的“心灵海啸”助推下，我们伟大的党正以一种崭新的“领跑”姿态，带领全社会站得更高、看得更远、做得更好。

　　推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织，创先争优活动在更广范围、更深程度上保持和发展了党的先进性、纯洁性，叩响了时代强音。这场生气勃勃的实践活动，用你我身边实实在在的新鲜变化，生动地验证着一个朴素的真理：创先争优——共产党人永不懈怠的崇高追求！

　　与此同时，成效固然催人奋进，启示更加引人深思。它所积累的宝贵经验，催发出的深刻启示，必将为把中国特色社会主义伟大事业继续推向前进注入新的澎湃动力。

　　干部人事制度改革

　　【镜 头】

　　党的十六大、十七大都对干部人事制度改革提出了目标任务和方向要求，十六届四中全会、十七届四中全会对干部人事制度改革工作做出了具体安排。在总结基层实践经验的基础上，2009年中央颁布实施《2010—2020年深化干部人事制度改革规划纲要》，提出了改革的指导思想、基本原则、主要任务、具体要求。

　　【点 评】

　　十六大以来，干部人事制度改革在继承的基础上进一步深化，民主、公开、竞争、择优成为干部选任的重要原则。

　　选人用人是党的重要执政行为，干部人事制度是党的执政制度的重要组成部分。深化干部人事制度改革，是建设高素质的干部队伍，培养造就大批优秀人才的治本之策。

　　十年间，干部人事制度改革围绕中心、服务大局更加有力，尊重实践探索、注重典型示范更加有效，加强总体规划、统筹协调更加自觉，改革路径、用人导向更加鲜明。

　　十年间，各地坚持以科学化、民主化、制度化为目标，坚持党管干部原则，坚持五湖四海、任人唯贤干部路线，坚持德才兼备、以德为先用人标准，坚持民主公开竞争择优改革方针，认真落实《公务员法》、《干部任用条例》，建立健全干部选拔任用、考核评价、管理监督和激励保障等各方面制度机制，加快构建更加成熟、更加完善的中国特色社会主义干部人事制度体系。